C-Suite Barometer: Neue Mazars-Studie unter Führungskräften weltweit

Das Jahr 2020 war aufgrund der Pandemie für viele Unternehmen wirtschaftlich herausfordernd. Wie gehen Führungskräfte weltweit und in Deutschland mit den Auswirkungen der Corona-Krise um? Was sind die Herausforderungen und welche Trends werden sich am stärksten auf das Business auswirken?

Dazu haben wir im dritten und vierten Quartal letzten Jahres 540 internationale Führungskräfte aus 25 Ländern befragt. Die Ergebnisse präsentieren wir nun in unserem C-Suite-Barometer, das wir künftig jedes Jahr neu auflegen werden.

Das zentrale Ergebnis der Befragung: Trotz Corona-Pandemie erwarteten die meisten Führungskräfte weltweit (71 Prozent) zum Zeitpunkt der Befragung ein Umsatzwachstum für das Jahr 2021. In Deutschland gingen 60 Prozent davon aus, dass ihr Unternehmen wachsen wird.

Weitere Erkenntnisse aus der Befragung in Deutschland:

  • 62 Prozent der Führungskräfte erwarten in den kommenden drei bis fünf Jahren eine technologiebezogene Transformation im Unternehmen.
  • Die Ausrichtung soll langfristig bleiben: 73 Prozent der Führungskräfte haben in den letzten sechs Monaten vor der Befragung in langfristige Ziele investiert. Auch mit Blick auf das Halbjahr nach der Umfrage wollen mehr als zwei Drittel (67 Prozent) von ihnen diesen Kurs fortsetzen.
  • Nur für 28 Prozent der Führungskräfte ist die Entwicklung der Unternehmensstrategie eine langfristige Investition – in allen anderen Ländern ist der Anteil größer.
  • Die Führungskräfte wollen verstärkt auf neue Produkte, Dienstleistungen und Märkte setzen und Investitionen in die Finanzstrategie reduzieren.

Aber wie sehen die weltweiten Ergebnisse aus? Welche Branchen und Regionen blicken am optimistischsten in die Zukunft? Welche Trends werden in den nächsten drei bis fünf Jahren voraussichtlich den größten Einfluss auf Unternehmen haben? Und wie zuversichtlich sind die Führungskräfte, dass ihr Unternehmen angemessen darauf reagieren kann?

Insights zu den weltweiten Resultaten und im Hinblick auf einzelne Regionen liefert der Report zur Studie.

Dokument

Mazars 2020 C-Suite Barometer Report